專心、專注、專業，做中國創新藥物的領跑者

　　日前，繼精神類產品“歐蘭寧”喜獲“國家科技進步獎”二等獎，抗腫瘤產品“澤菲”喜獲“中國ZL金獎”后，豪森公司又傳喜訊，集團研究院院長呂愛鋒博士榮獲“2014年江蘇省有突出貢獻中青年專家”榮譽稱號。本文將通過專訪呂愛鋒博士，帶您走近豪森，了解她快速成長的故事。

　　 豪森公司成立于1995年，位于江蘇省連云港國家級經濟技術開發區，集創新藥物研發、生產和銷售于一體，是中國醫藥工業前30強，國內化學制劑行業創新能力排名前5強的創新驅動型現代醫藥產業集團。快速發展的20年，豪森打造了國內領先的企業管理，培育了持續穩定的科技創新，建造了世界一流的生產基地，實現了企業營銷業績的持續攀升。

　　 豪森始終堅持以“專心、專業、專注，做中國創新藥物的領跑者”為企業愿景，致力于創新藥物研發。2014年5月，豪森第一個國家1.1類創新藥邁靈達（通用名：嗎啉硝唑氯化鈉注射液）上市，成為江蘇省醫藥企業轉型升級邁出關鍵步伐的成功案例，展現了豪森作為一家創新驅動型醫藥企業雄厚的科技實力。

　　 戰略引導規劃，高度決定視野

　　 自成立以來，豪森高度重視新藥研發的戰略規劃，始終堅持“仿制打基礎，創新求突破”的企業研發戰略，并制定詳細的5年、10年、15年直至更長期的戰略目標和規劃，并在實踐中高效執行，為企業的穩健發展提供了強有力的保障。

　　 早在2001年，豪森就啟動了國家1.1類新藥邁靈達的研發，經過13年堅持不懈的努力，終于在2014年2月成功獲批上市。邁靈達是2014年度國家新批準的5個1.1類創新藥中，唯一一個具有全新化合物分子結構的新藥。同時也是我國第一個完全自主研發的抗厭氧菌藥物，成功填補我國醫藥衛生領域的一大空白。這是豪森新藥研發轉型升級的關鍵一步，也是企業實現新的跨越發展的第一步。

　　 如今，豪森的經營管理、科技研發、質量管理、市場拓展水平已上升到國內領先水平，經濟規模持續提升。除國家1.1類新藥邁靈達外，豪森的重點產品精神類藥物歐蘭寧（奧氮平片）、抗腫瘤藥物澤菲（注射用鹽酸吉西他濱）、普來樂（注射用培美曲塞二鈉）、糖尿病藥物孚來迪（瑞格列奈片）等藥物早已成為同類市場的領導品牌。

　　 高度決定視野。站在更高的地方看風景，豪森未來的戰略，無疑又上升到一個新的高度。

　　 構筑研發高地，打造集聚效應

　　 豪森構筑了企業研發的一塊高地，無論在研發人才的團隊和梯隊建設方面，還是在研發設備等硬件設施的配置方面，豪森無疑都是國內藥企研發實力最強的一列。同時，也是國內各大醫療機構、科研院所樂于合作的對象。

　　 在研發人才建設方面，豪森擁有2名國務院特殊津貼專家、2名國家千人計劃人才、5名江蘇省“333工程”培養對象、6名江蘇省“雙創人才計劃”資助對象、9名江蘇省“企業博士集聚計劃”資助對象。以科技精英為核心，以他們豐富的實戰經驗為基礎，豪森形成了多個高效、高能的研發團隊，成為企業研發實力持續穩健提升最堅實的堡壘。

　　 豪森非常注重人才的可持續發展，擁有50%以上碩士以上學歷的高素質研發人員，建設了綜合素質一流的專業和跨專業后備人才庫，并形成了科學高效的人才激勵機制，保證企業在未來5—10年內的科技智慧來源和藥物研發能力。企業被評為“國家技術創新示范企業”，企業研發中心是國家級企業技術中心，擁有院士工作站、博士后科研工作站。

　　 在科技研發硬件方面，豪森投入大量資金，采用世界一流的設計理念，建設了規模化、現代化、人性化藥物研究院，建筑面積3.5萬平方米，配備了數量龐大的尖端藥物研究和分析設備，為優秀科技人才施展高水平、高層次智慧提供了卓越的平臺。

　　 完善的企業科技人才管理機制，吸引了國內外專家、學者、學生的廣泛關注，形成了人才高地的集聚效應。隨著連云港經濟和交通的大跨度發展，在未來的幾年里，豪森人才的集聚效應將得到更進一步的體現，企業的研發實力和人才實力也將得到空前的發展和提升。

　　 研發帶動市場，市場助力研發

　　 研發帶動市場。研發思路，包括產品的選擇，全部建立在充分的市場調研基礎上，結合公司的研發優勢，遴選出最具市場潛力、臨床急需的品種。

　　 高度的前瞻性，幫助豪森在最短的時間內，搶占市場先機。企業產品不斷推陳出新，形成了抗腫瘤、精神類、內分泌、消化道、心血管、抗菌素六大藥物產品體系。在抗精神病領域，歐蘭寧早已成為國內精神分裂癥的一線藥物，同類市場占有率穩居第一。抗腫瘤類藥物澤菲、普來樂，內分泌藥物孚來迪等產品市場占有率排名全國前三。

　　 通過緊緊圍繞市場的高技術研發，產品的品質得到了充分的保證。從而為企業在市場競爭中贏得了信譽，獲得了廣大醫患的充分信任。豪森品牌在廣大醫藥領域得到了充分拓展，品牌力甚至延伸到與醫藥關聯性不大的各個領域。反之，日益提升的品牌力，為豪森產品進軍各領域提供了有力的保障。

　　 市場助力研發。市場與研發的良性互動，不僅為市場開拓帶來了極大的好處，同時也成為企業研發的強勁動力。豪森堅持每年投入8%的銷售收入用于新藥研發，成國內同行藥物研發費用投入的最多的企業之一。經過良好的項目管理和分配，這些資金被充分運用到新藥研發過程中，為藥物研發提供了有力保證。得益于市場的強力支持，豪森在創新藥物研發領域走在了國內前列。目前有近20個國家1.1類新藥在研發的各個階段。近年內，將有包括1.1類新藥甲磺酸氟馬替尼在內的一大批新藥投放市場，推動豪森實現由“仿創結合”向“自主創新”的轉型升級。

　　 立足國內尖端，瞭望世界前沿

　　 隨著企業的不斷跨越發展，豪森的戰略眼光也從國內擴展向全球。在持續的國際化進程中，豪森抗腫瘤原料藥長春瑞濱、吉西他濱于2003年以“零缺陷”通過美國FDA認證，并遠銷世界各地，迅速占領全球1/4以上的市場。2013年，豪森制劑產品澤菲（鹽酸吉西他濱）、蓋諾（酒石酸長春瑞濱）凍干粉針劑在美國上市。因此，豪森被中國進出口商會等評為 “中國醫藥企業制劑國際化先導企業”。

　　 目前，豪森與世界上40多個國家和地區保持了友好聯系，與60家跨國企業保持了長期合作關系，其中包括5家全球排名前20位的跨國制藥企業。

　　 未來，豪森將密切關注并積極投身于世界醫藥前沿，充分調動雄厚的研發實力，秉持“服務社會、營造健康”的企業使命，主動把企業的未來融入到提升國民身心健康指數的民族醫藥振興事業中去，專心、專注、專業，做中國創新藥物的領跑者！